Dirty å co: "Never change a winning team", er det ett ordtak som heter.
Innen organisasjonsteori er man samtidig som man er klar over dette ordtaket, også obs på den såkalte "suksessfellen", som går ut på at man blir så opphengt i tidligere suksess, og hva som alltid har funket før, at man ikke ser rom for forbedringer.
Det ligger utrolig mye viktig i begge utrykkene, samtidig som det vil være farlig å henge seg for mye opp i noen av dem. Vinnerne, både av internettfora, bedrifter, regjeringer, kort sagt alt som organiseres på ulike vis - er de som finner den gode, gylne middelveien